常州公司主题团建活动

时间:2024年04月29日 来源:

微电影团建活动:好电影让观众感动,好团队让企业更不凡。学员分成导演组、摄像组、剪辑组、美工组、化妆组等小组,根据团队创作的文案脚本,一个一个镜头进行拍摄,制作出属于自己公司的微电影。价值:拍电影铸团队,每个人都是不可替代的角色。在形式新颖的活动中,体验集体创作的魅力,为团队注入新的力量,从而沉淀企业文化。

旱地冰壶主题团建活动:旱地冰壶是由冬奥冰壶项目优化而来。学员以团队为主,分别在平滑地面上进行投掷的竞赛项目。通过让本方冰壶球停在预先设定好的位置,或将对方冰壶球击出,达到制胜的目的。价值:冰壶战果需要伙伴们不断地计算并且实践。既能开拓思维,又能增进协作,更能从中收获知识和快乐,并且把冰壶精神延伸到工作与生活中去。 [玖九团建] 大家都称赞的团建品牌。常州公司主题团建活动

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团建的五个维度:1、情景场景维度;2、情感交流维度;3、共同经历维度;4、被满足维度;5、团建活动价值维度。我们任何一个团队,团建我们都可以从这5个维度去评估、打分和评判,这次组织的团建到底好不好,适不适合自己的团队。当然我们也可以反过来去评估自己的团队,从五个维度,五个角度去评估,评判团队,我们那个方面比较差,缺失了什么,少了点什么,进而有针对性的去团建,相信会取得意想不到的效果。如果你觉得写的不错,赶快分享给你的HR/BOSS,来找我吧~您刚好需要,我们刚好专业!常州趣味主题团建拓展公司小型团建活动方案。

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 融通个体关系,提升信任感的团队,首先是一个团结的团队,相互信任的团队。团队成员在一起就像家里过日子,既不能太随意,没有尊长、缺乏尊重,也不能太端着,需要大家摘下面具、卸下伪装,打消彼此戒备,相信彼此善意。管理学家帕特里克·兰西奥尼,将信任分为两种:一种是能力信任,相信一个人能够圆满做好某件事;而对团队的建设发展来说,更重要的则是第二种:基于弱点的信任,即团队成员敢于敞开心扉,敢于承认自己的弱点和不足,能够在必要时向别人道歉和接受别人道歉。我们常说“一起扛过Q、一起同过窗的人关系很铁”,就是因为有过同甘共苦、一起打拼的经历,建立了基于弱点的信任。而信任培养则是一个长期且缓慢的过程,受儒家文化影响,国人间的信任格局多是差序格局,即信任程度会依交往对象的亲疏远近而改变,根据血缘、乡缘、友缘、学缘等状况不同,信任程度有明显差异,为此,团建活动是建立团队信任感非常重要的途径。通过团建活动建立个体相互信任的心理链接,通过物理接触产生化学反应,实现心与心的碰撞,积淀情感,与此同时让大家在团建活动中敞开心扉,消除工作中的误会和隔阂,建立彼此充分的信任。而对新建的团队而言,对带头人的信任至关重要。

鱿鱼游戏:结合剧中的场景设置及游戏玩法,举办一场现实版的“鱿鱼游戏”主题团建,让企业团队感受不一样的刺激和惊心动魄,考验团队的智力/勇气/团结的拼博力!展示各自的特长,并肩作战,让彼此沟通,了解。经典有趣的游戏项目,激发学员的好奇心和战斗力,一次次挑战自我极限,激发自我潜能。戈德堡挑战:挑战戈德堡主题团建活动需要团队所有伙伴制作一个戈德堡装置,使用超过50种道具完成一个巨型的能力传递反应机械,终将一个很小的能量放大到推到一面代  表团队目标的杯墙!在戈德堡的反应过程中需要体现公司的企业历史文化元素。斯巴达勇士:斯巴达挑战赛让团队成员都能深受斯巴达挑战赛的精神所鼓舞,在企业团队工作中做出更好的成绩。根据企业团队实际参与情况,合理设计路线与挑战障碍,将着重从“团队”出发,磨练团队意志,打造团队精神。玖九团建多年的活动策划执行经验,值得信赖!

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非洲鼓主题团建:《非洲鼓》是西非曼丁文化的代表性乐器,区别于其他打击乐器有着不同寻常的音域和意境,呈现出一场激励人心又别致的视听盛宴。学员通过一场关于音乐的穿越之旅,体验非洲鼓带来的快乐,让学员在这一场旅途中深刻感受团队的向心力和目标感所迸发的能量和效果,增强团队协助意识。价值:活力和热情、实力和激情是非洲鼓的特征。课程旨在树立学员互相支持的团队精神,提高学员对企业的忠诚度与责任感,认同企业文化。有趣的主题团建活动策划有哪些推荐?宁波CS主题团建拓展

夏季水上项目赛龙舟不错!常州公司主题团建活动

选择相对新颖、逼格高的活动形式

1、陆地冰壶:陆地冰壶这项新型绅士运动,这两年新出的一个高雅有趣的新颖团建项目,是冬季奥运项目冰壶(Curling)的普及版,可以给企业带来更多向往多元、自由、开放、快乐的体验拓展

2、棒球团建:体育与团建相结合,棒球本身是一项非常强调团队意识的运动,**能以团队之名振奋人心的事,便是行动之前的集体呐喊,棒球被誉为“竞技与智慧的结合”是一项集智慧与勇敢、趣味,与协作于一体的集体运动项目

3、橄榄球团建:橄榄球是一项对抗性很强的接触式体育运动,双方在场上要博弈斗志,考验着队伍间的勇气与配合,勇往直前、高效协同才是橄榄球的乐趣所在

4、油画大师:通过团队的努力完成一幅具有企业文化**意义的油画,用视觉的感观直接呈现在面前,我们采用可视化的艺术形式“油画绘画”它将心中的愿景呈现,它将情感、思想展现,它将企业的文化融入,它将激发创新的想法......


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